16–17 вересня у нашій громаді відбувався освітній інтенсив – у межах програми «Управлінський практикум Polaris для Чернівецької і Хотинської громад» та «Тренінгу з розвитку управлінських компетентностей для директорів ліцеїв та гімназій Чернівецької області».
У перший день експерти відвідали чернівецькі ліцеї № 12, 15 та 18, де ознайомилися з управлінською документацією, опрацювали її та надали рекомендації щодо оформлення.Особливо насиченим став день роботи на базі ліцею № 18, де експерти програми спільно з управлінцями та директорським корпусом занурилися в практичну роботу з документацією.Головна мета заходу – не просто проаналізувати установчі та робочі документи закладів освіти відповідно до чинного законодавства, а допомогти керівникам розробити їх ефективними, адаптованими до індивідуальних особливостей кожного закладу.До роботи з управлінськими командами долучилася команда досвідчених освітніх експертів шведсько-української програми “Polaris”, а це Олег Фасоля, Сергій Дятленко, Вячеслав Долід, Тетяна Озерова, Євген Криницький, Олена Русначенко.Під час інтенсиву та практичних сесій учасники детально опрацювали ключові теми:
Установчі документи (статут): правила та алгоритми створення сучасного статуту школи.Внутрішня система якості освіти: ефективне управління та інструменти забезпечення якості. Планування роботи закладу: як зробити стратегічні та поточні плани робочими інструментами розвитку.Трудові відносини, робочий час та оплата праці: розбір складних правових аспектів.Атестація педагогічних працівників: чіткий алгоритм та організаційні нюанси.Діловодство в закладі освіти: правила оформлення наказів та ведення документації.Дякуємо експертам за практичні кейси, глибоку експертизу та готовність ділитися досвідом з керівниками закладів освіти!
